Arrêt Jarvis: points de consensus, zones d'ombre et impacts sur le travail d'enquête
Course also offered in-company or in private groups, customizable to the realities and needs of your organization.
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Duration
Calendar duration
Environ 1 semaine
Required effort
Entre 3 et 4 heures en ligne
Description
Dans le cadre de cette formation, nous étudierons les impacts des principes posés dans l’arrêt Jarvis sur le travail des enquêteurs et enquêtrices. Plus précisément, il sera question de l’incidence de la nature de l’examen mené par l’enquêteur ou enquêtrice (administrative ou pénale) sur les pouvoirs dont il ou elle dispose, sur les droits constitutionnels de l’administré visé par l’examen et sur l’admissibilité de la preuve récoltée dans un éventuel procès pénal.
À la fin de cette formation, les participants et participantes seront en mesure d’identifier les zones de consensus et les zones d’ombre concernant l’application de l’arrêt Jarvis et d’évaluer les risques qu’elles posent pour la validité de leurs enquêtes.
Objectives
- Distinguer la nature de l'examen mené par l'enquêteur.trice et ses impacts juridiques
- Examiner les principes centraux posés par la Cour suprême dans l'arrêt Jarvis et leur impact sur le travail d'enquête
- Déterminer le moment où l'examen de l'enquêteur.trice bascule dans le domaine pénal
- Reconnaître les points de controverse concernant l'impact de l'arrêt Jarvis sur le travail d'enquête
- Évaluer les implications de l'arrêt Jarvis sur la collaboration entre ministères et organismes
- Discuter de l'impact de l'arrêt Jarvis sur la gestion des risques par les enquêteurs.trices dans leur travail
- Consolider la compréhension des contenus à l'étude
Target audience
Le Parcours de formation des enquêteurs et enquêtrices de l’administration publique québécoise, offert par la Faculté de droit et le Service du développement professionnel de l’Université Laval, est destiné aux employé.es de l’administration publique et parapublique provinciale et fédérale.
Dans certains cas, et sous certaines conditions, des organisations n’entrant pas dans cette catégorie pourraient suivre la formation. Veuillez communiquer avec nous pour que votre admissibilité soit évaluée.
Prerequisites
Afin d'en retirer tous les bénéfices attendus, il est suggéré de compter un minimum de six mois d'expérience dans des fonctions d'enquête pour s'inscrire aux formations.
Course formats
Online
No date announced
3-4 heures d'activités préparatoires en ligne et 3,5 heures d'atelier synchrone en ligne
or
In-class
No date announced
3-4 heures d'activités préparatoires en ligne et 3,5 heures d'atelier en classe
How is this course recognized?
Attestation de participation reconnaissant 7 heures de formation continue
What will I learn?
Content
Objectifs spécifiques |
Thématiques traitées |
Distinguer la nature de l’examen mené par l’enquêteur.trice et ses impacts juridiques |
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Examiner les principes centraux posés par la Cour suprême dans l’arrêt Jarvis et leur impact sur le travail d’enquête |
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Déterminer le moment où l’examen de l’enquêteur.trice bascule dans le domaine pénal |
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Reconnaître les points de controverse concernant l’impact de l’arrêt Jarvis sur le travail d’enquête |
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Évaluer les implications de l’arrêt Jarvis sur la collaboration entre ministères et organismes |
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Discuter de l’impact de l’arrêt Jarvis sur la gestion des risques par les enquêteurs.trices dans leur travail |
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Consolider la compréhension des contenus à l’étude |
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Who will I learn with?
Who offers this course?
Le Service du développement professionnel – Formation continue, de concert avec les diverses facultés de l’Université Laval, actualise, développe et diversifie les connaissances et les compétences des individus tout au long de leur vie. À cette fin, elle réalise des activités de formation centrées sur les besoins de la société qui permettent aux individus de faire progresser leur carrière et de relever de nouveaux défis.
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Service du développement professionnel
Téléphone : 418 656-3202 - 1 855 656-3202
Courriel : formationcontinue@ulaval.ca
Pour certaines formations publiques, remise de 15 % pour les groupes de 3 personnes et plus d'une même organisation. Sur demande seulement.
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