Supervision d'une équipe de travail
Formation aussi offerte en entreprise ou en groupe privé, pouvant être adaptée aux réalités et aux besoins de votre organisation.
Pour plus d’informationsÀ propos de cette formation
Durée
Durée calendrier
4 semaines
Effort demandé
3 h par séance
Description
Une équipe peut être définie comme étant un groupe de personnes interagissant afin d’accomplir une cible commune, laquelle implique une répartition des tâches et la convergence des efforts des membres de l’équipe.
Comment expliquer que certaines équipes atteignent une performance exceptionnelle et tout en faisant régner un climat de travail agréable, alors que d’autres équipes essuient une série d’échecs et génèrent de la frustration chez leurs membres?
Objectifs
- Communiquer efficacement dans le rôle de superviseur
- Comprendre les enjeux actuels de la gestion des ressources humaines
- Développer ses compétences de leader
Clientèle cible
Cette formation s'adresse à tout individu en situation de supervision de personnel
Préalables
Aucun
Matériels requis
Aucun
Formule d'enseignement
Comment cette formation est-elle reconnue?
ATTESTATIONS DE PARTICIPATION
Pour obtenir l'attestation de participation pour un cours de perfectionnement non créditable, il faut avoir assisté aux 2/3 des heures de cours. Une liste de présences est constituée et doit être signée par chaque participant afin d'assurer la conformité des attestations émises.
ATTESTATIONS DE RÉUSSITE
Pour obtenir l'attestation de réussite pour un cours de perfectionnement non créditable, il faut avoir assisté aux 2/3 des heures de cours et avoir réussi l’évaluation.
Que vais-je apprendre?
Contenu
- Les fonctions d'un superviseur
- Les techniques de motivation
- La réalité et les défis du superviseur d'aujourd'hui
- La communication
- Le leadership
- Se comporter de façon professionnelle dans les relations « superviseur / employés » avec un objectif de satisfaction au travail, de productivité et de fidélisation
*L'ordre des sujets abordés pourrait varier
Qui offre cette formation?
Pour plus d'informations
Secteurs : Ressources humaines, transport, approvisionnement, immobilier, juridique, sécurité & sûreté
Marie Julie Coulombe
418 688-8310 poste 2422
mjcoulombe@cegepgarneau.ca
Secteurs : Administration, bureautique, design, langues, entrepreneuriat & technologies de l'information
Thomas Baril Lessard
418 688-8310 poste 2270
tbaril-lessard@cegepgarneau.ca
En tout temps, vous pouvez également communiquer avec le secrétariat de la formation continue au 418-687-5851 ou par courriel au dfc@cegepgarneau.ca.
Site web : progressez.ca
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