Innovation et leadership créatif
Formation aussi offerte en entreprise ou en groupe privé, pouvant être adaptée aux réalités et aux besoins de votre organisation.
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À propos de cette formation
Durée
Description
L’innovation ne naît pas du hasard, mais d’un environnement qui valorise la curiosité, la collaboration et le droit à l’essai… et à l’erreur!
Explorez comment le leadership créatif permet de transformer ces conditions en leviers d’innovation durable. Découvrez les fondements de la créativité organisationnelle, les stratégies de leadership favorisant la pensée divergente et les outils d’analyse pour bien cadrer les défis avant d’y répondre.
À travers une série d’ateliers pratiques, vous expérimenterez des approches reconnues comme le « Design Thinking », le « World Café » ou le « Systematic Inventive Thinking », tout en vous initiant à plusieurs « Innovation Games » qui favorisent la cocréation.
Bref, repensez votre rôle de leader : celui qui crée les conditions pour que les idées émergent, s’enrichissent et se transforment en solutions innovantes.
Objectifs
- Développer une culture d'innovation collaborative en facilitant la coopération et la synergie entre les membres des équipes.
- Améliorer la performance des équipes pour résoudre les problèmes de manière créative
- Encourager la pensée collective et la diversité d’idées pour favoriser l’innovation et la prise de décision éclairée
- Renforcer le leadership créatif au sein et inspirer à repousser les limites créatives
Clientèle cible
Gestionnaires, responsables d’équipe, enseignants, créateurs, et professionnels souhaitant stimuler l’innovation au sein de leur organisation ou de leurs projets.
Formule d'enseignement
En salle
Que vais-je apprendre?
Contenu
- Qu’est-ce que la créativité
- Grands principes de la créativité
- Limites de la créativité
- Altérations systématiques
- Entre innovation et solution
- Leadership créatif
- Retour au brainstorming
- Aiguiser sa créativité
Qui offre cette formation?
Partenaire du développement économique de la région de Québec, le Cégep Limoilou forme une main-d’œuvre qualifiée et contribue à l’amélioration des compétences des adultes, par ses activités de formation continue, ainsi qu’à la compétitivité des entreprises, par ses nombreux services d’accompagnement et de formation. Notre complicité avec le milieu du travail nous a d’ailleurs amenés à être un pionnier en enseignement coopératif au Québec en offrant l’Alternance travail-études.
Pour plus d'informations
Direction du service aux entreprises et de la formation continue
Campus de Québec
418 647-6600 #6073, local 1507
www.cegeplimoilou.caCet hyperlien s'ouvrira dans un nouvel onglet.
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